ECIJA cuenta con un equipo especializado en materia de Derechos Humanos y ofrece asesoría sobre la implementación de los derechos humanos, siguiendo estándares tanto a nivel nacional como internacional.
En un mundo cada vez más globalizado, el cumplimiento de estándares laborales mínimos será una necesidad.
Nuestro equipo ofrece asesoramiento para aplicar los mandatos generales de los derechos humanos y traducirlos al mundo corporativo, entre ellos el cumplimiento de los derechos laborales mínimos establecidos por la OIT, la OCDE, los Principios Rectores de la ONU sobre las Empresas y los Derechos Humanos y la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas.
Entre los principales servicios que presta el área de derechos humanos corporativo se encuentran:
jueves, 20 enero, 2022
Los animales ya no son cosas El pasado 5 de enero de 2022 ha entrado en vigor a Ley 17/2021, de 15 de diciembre, de modificación del Código Civil, la Ley Hipotecaria y la Ley de Enjuiciamiento Civil, sobre el régimen jurídico de los animales. Esta reforma responde a una creciente demanda social, tanto desde […]
viernes, 14 enero, 2022
Inconstitucionales las cláusulas contractuales que fomenten la desigualdad estructural entre mujeres y hombres La Primera Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación resolvió la inconstitucionalidad de cláusulas contractuales contenidas en un convenio entres cónyuges en materia familiar, al generar un régimen de desigualdad estructural[1]. Antecedentes. Desde tiempos remotos el sistema patriarcial […]
miércoles, 10 noviembre, 2021
Entrevista de Boris Molina a nuestro socio de ECIJA México, Adalberto Méndez, en el marco del VII Congreso Panamericano de Delitos de Fraude de Seguros en Cancún, México, en el que trataron la responsabilidad de las empresas por violaciones en materia de Derechos Humanos, una realidad que el sector asegurador enfrentará en breve en la […]